期刊简介
《中华现代护理杂志》创刊于1995年，现为旬刊，每月6、16、26出刊。是由中国科学技术协会主管、中华医学会主办、中华现代护理杂志编辑委员会编辑的一本护理学科领域综合性学术期刊。《中华现代护理杂志》主要以各级各类医疗机构中的护理工作者、高等医（药）院校和科研院所等机构中与护理学科相关的教学、科研人员及护理专业学生为主要的读、作者对象，报道内容涵盖护理学科中的教学、科研、管理、文化等诸多方面。
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首页>中华现代护理杂志
- 杂志名称：中华现代护理杂志
- 主管单位：黑龙江护理杂志；现代护理
- 主办单位：中国科学技术协会
- 国际刊号：11-5682/R
- 国内刊号：11-5682/R
- 出版周期：旬刊
期刊荣誉：中国期刊全文数据库(CJFD)期刊收录：上海图书馆馆藏, 国家图书馆馆藏, 万方收录(中), 知网收录(中), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 维普收录(中)
护士组织公平感与工作投入的相关性研究
汪雪琳；李继平
关键词：护士, 工作投入, 组织公平感
摘要：目的 了解护士组织公平以及工作投入现状,分析护士组织公平与工作投入的相关性,为提高护理管理效率提供参考依据.方法 于2016年9月,采用随机抽样法对四川省10所三级综合医院371名护士进行问卷调查,问卷包括一般资料情况、组织公平感量表、工作投入量表.结果 护士的工作投入总均分为(3.64±0.99)分,各维度得分从高到低为专注(3.90±1.14)分、奉献(3.74±1.10)分、活力(3.29±1.12)分.护士组织公平感得分(3.55±0.51)分,各维度得分从高到低为人际公平(3.83±0.61)分、信息公平(3.73±0.62)分、程序公平(3.58±0.62)分、分配公平(3.06±0.82).护士组织公平感与工作投入呈正相关(r=0.601,P<0.01),护士组织公平对工作投入有正向预测作用.结论 护理管理者应在临床工作中提高护士组织公平感,进而增加临床护士的工作投入水平,减少工作倦怠,增强医院的核心竞争力.
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