期刊简介
《中华现代护理杂志》创刊于1995年，现为旬刊，每月6、16、26出刊。是由中国科学技术协会主管、中华医学会主办、中华现代护理杂志编辑委员会编辑的一本护理学科领域综合性学术期刊。《中华现代护理杂志》主要以各级各类医疗机构中的护理工作者、高等医（药）院校和科研院所等机构中与护理学科相关的教学、科研人员及护理专业学生为主要的读、作者对象，报道内容涵盖护理学科中的教学、科研、管理、文化等诸多方面。
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首页>中华现代护理杂志
- 杂志名称：中华现代护理杂志
- 主管单位：黑龙江护理杂志；现代护理
- 主办单位：中国科学技术协会
- 国际刊号：11-5682/R
- 国内刊号：11-5682/R
- 出版周期：旬刊
期刊荣誉：中国期刊全文数据库(CJFD)期刊收录：上海图书馆馆藏, 国家图书馆馆藏, 万方收录(中), 知网收录(中), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 维普收录(中)
以PDA为平台推进护理绩效改革
丁玉兰；饶春梅；张越江；孙静；黄华玲；张海浩
关键词：护理评价研究, 护士绩效, PDA
摘要：目的 改变传统按科室效益分配奖金方法,而对护士的工作量进行统计,以科学的方法对护士个人发放绩效.方法 运用移动护士工作站(PDA),对责任护士的工作做全程记录,应用统计软件计算个人绩效.将个人绩效以按PDA计发结果与科室效益计发结果比较.结果 护士个人绩效以神经内科和眼科为例,以PDA计发神经内科和眼科分别为(3620.5±289.1),(1 963.2 ±51.2)元/月,以科室效益计发神经内科和眼科分别为(2672.7 ±275.3),(2563.3±158.5)元/月,同一科室不同方法计发结果差异均有统计学意义(t值分别为4.860,6.362;P ＜0.05).应用PDA进行护理核对与传统核对方式,护理差错例数比较差异有统计学意义(P=0.015).结论 PDA的使用,实现护理绩效按劳分配,更能体现劳动价值,调动护士工作热情,提高了护理质量.
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